为全面了解和掌握行政村“两委”及村务监督委员会2018年工作开展情况、村干部的履职情况，4月10日，勐遮镇对13个行政村开展2018年度工作综合考评。 　　

本次考核成立四个考核工作组，由镇领导班子带队，抽调各（中心）站所及办公室工作人员为组员。为明确考核内容，本镇结合实际制定了《勐遮镇行政村2018年度目标管理责任制量化考评表》。

考评组通过实地查看、查阅资料、现场打分、听取汇报等方式，认真梳理各村全年各项工作完成情况。全面考核党建、党风廉政建设、扶贫开发、社会治安综合治理、扫黑除恶、禁毒、精神文明等重点工作和计划生育、安全生产、民族宗教、农林水等常规工作完成情况。

整个考评过程始终坚持客观公正、实事求是的考核原则，杜绝打印象分、关系分、人情分的情况，以确保公平。　

根据各村量化打分情况，我镇召开考核组专题工作会议，对各村考核情况进行意见收集，确保考核结果公平公正。事后强化考核结果运用，把考核结果作为评先评优的重要依据。

通过此次考评，将直观对比出各行政村之间的差距，同时也看到各村干部之间的差距，有利于促进村与村，干部与干部之间形成良性竞争，营造相互学习、扬长补短的良好氛围。