强化日常管理  完善档案材料

 

    为确保干部人事档案的真实、准确、完整、规范性，为下一步全省干部人事档案专项审核工作打好坚实的基础，我局机关档案室积极做好前期准备工作。

    一、不断强化档案日常管理。修改完善了干部人事档案材料收集归档、管理人员职责、档案保管保密、档案整理、档案查（借）阅等八项制度，并制定了相关档案工作流程，在平时档案管理中严格按制度、按程序办事，管好每个工作细节，杜绝档案日常管理中的违规行为。充分运用科学的检索工具和管理办法，坚决杜绝“无头档案”、“空头档案”的产生。加强与各乡镇、各单位的联系，多方面、多渠道收集干部人事档案材料，逐步建立干部人事档案收集报送网络，及时充实和完善档案材料。

    二、做好从“16K改版为A4”规格的干部人事档案改版工作，现改版工作已按时按质完成。

    三、根据人事档案的相关要求，我室对机关在职人员的人事档案进行鉴别、整理、修复、装订，经过4个月现已全部完成。针对整理情况，我局机关档案室工作人员对库房内人员档案情况进行总结，掌握第一手资料，为做好下半年全省档案审核工作做好准备。